O edital da Companhia de Gás do Mato Grosso do Sul prevê contratação de 3 novos servidores e formação de cadastro de reserva
A Companhia de Gás do Estado de Mato Grosso do Sul (MSGÁS) divulgou um novo edital de concurso público para a contratação de 03 novos servidores imediatos, além da formação de um cadastro de reserva — ou seja, para oportunidades que surgirem ou forem criadas durante seu prazo de validade. Saiba mais.
O concurso para a MSGÁS conta com oportunidades abertas para profissionais de níveis médio/técnico e superior. Confira a descrição da vaga, pré-requisitos e salário.
Nível médio/técnico:
Os candidatos aprovados serão contratados para o cargo de Técnico de Processos Organizacionais, nas seguintes especialidades:
Nível superior:
Os candidatos aprovados serão contratados para o cargo de Analista de Processos Organizacionais, nas seguintes especialidades:
Os candidatos aprovados serão contratados para o cargo de Analista de Processos Tecnológicos, nas seguintes especialidades:
Em relação à remuneração, os valores podem variar entre:
É necessário que os candidatos tenham registro em seus respectivos conselhos de classe. As jornadas de trabalho será de 40 horas semanais.
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O concurso para a MSGÁS será realizado em quatro etapas, com a realização de:
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Quem se interessar em participar do concurso, deve realizar a inscrição até o dia 07 de novembro de 2025, pelo site da Ieses Concursos, que será responsável pela organização do concurso. Por lá, também será possível consultar o edital completo.
A taxa de inscrição será de:
O pagamento da taxa de inscrição poderá ser realizado até 07 de novembro de 2025.
As provas objetivas e discursivas serão aplicadas em 07 de dezembro de 2025. O cronograma de aplicação das provas será divulgado em 03 de dezembro. Os resultados finais do certame para a MSGÁS serão divulgados em 14 de janeiro de 2026.
Vale ressaltar que os prazos estabelecidos em edital podem sofrer alterações, por isso, é interessante acompanhar os canais oficiais e o portal da banca organizadora do certame.
