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Cidade do Rio Grande do Sul abre processo seletivo para secretário escolar

O certame conta com a disponibilidade de seis vagas temporárias para o cargo de secretário escolar; confira mais detalhes do edital nesta matéria

As inscrições vão até o dia 30 de maio. - Foto: Adobe Stock
As inscrições vão até o dia 30 de maio. - Foto: Adobe Stock

A Secretaria Municipal de Educação de Quaraí, no estado do Rio Grande do Sul, divulgou o edital para a abertura de um novo processo seletivo destinado à contratação emergencial de seis secretários escolares.

Como se inscrever? 

As inscrições para o processo seletivo estarão abertas entre os dias 26 e 30 de maio, e devem ser realizadas de maneira exclusivamente presencial, na Secretaria Municipal de Educação(Av. General Canabarro, nº 477). 

O candidato deverá preencher o formulário de inscrição, disponibilizado no local, e apresentar os seguintes documentos:

  • Cópia da Carteira de Identidade;
  • Cópia do CPF;
  • Currículo, conforme modelo descrito no edital;
  • Cópias dos diplomas, certificados e outros documentos que comprovem as informações constantes no currículo.

As principais atribuições incluem: supervisionar os serviços da secretaria escolar, manter atualizados os cadastros dos alunos e do corpo docente, organizar documentos, elaborar atas, emitir históricos escolares, certificados, prestar informações às autoridades educacionais, redigir e publicar editais, organizar arquivos, além de executar outras atividades administrativas sob orientação da direção escolar.

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Como será a avaliação? 

O processo seletivo será realizado por meio da análise curricular dos candidatose uma entrevista, ambas de caráter classificatório. Na etapa da análise de currículo, os candidatos poderão obter pontos conforme os seguintes critérios:

  • Experiência comprovada na área: 30 pontos;
  • Curso técnico na área de informática: 10 pontos;
  • Curso técnico na área de secretariado escolar: 15 pontos;
  • Diploma de ensino superior: 10 pontos;
  • Carta de recomendação (máximo de 3): 05 pontos cada.

Para comprovar a experiência profissional, serão aceitos registros na carteira de trabalho ou contratos de trabalho.

A etapa de entrevistas ocorrerá no dia 06 de junho, a partir das 08h, e os candidatos serão previamente comunicados pela Secretaria para o agendamento.

Com uma jornada de trabaho equivalente a 40 horas semanais, o certame também conta com a disponibilidade de uma remuneração mensal de R$ 1.518,00.

Para mais informações sobre o processo seletivo, os candidatos devem acessar o edital completo.

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