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Cidade de São Paulo abre seleção com salários de até R$ 7,7 mil

O certame conta com a formação de cadastro reserva para o preenchimento das vagas de diversos cargos; descubra detalhes do edital

As inscrições vão até o dia 01 de junho. - Foto: Adobe Stock
As inscrições vão até o dia 01 de junho. - Foto: Adobe Stock

A Câmara Municipal de Potim, no estado de São Paulo, divulgou o edital para um novo processo seletivo destinado à formação de cadastro reserva para o preenchimento das vagas de diversos cargos. As oportunidades são direcionadas a candidatos de diversos níveis de escolaridade. 

É preciso ter 18 anos completos para participar do processo seletivo. O certame conta com a disponibilidade de uma jornada de trabalho que pode variar entre 20 e 30 horas semanais, a depender da função escolhida para exercer. A remuneração mensal vai de R$ 1.975,66 até R$ 7.789,92, acrescidos com o valor do auxílio-alimentação (R$ 600,00). 

Entre os cargos disponíveis, estão: 

  • Agente legislativo - ensino médio completo;
  • Contador - ensino superior completo em Contabilidade, com diploma registrado no CRC;
  • Controlador interno - curso superior completo em Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Direito ou Administração;
  • Diretor geral - curso superior completo em Direito, Administração ou áreas relacionadas;
  • Escriturário - ensino médio completo;
  • Motorista - ensino fundamental completo e Carteira de Nacional Habilitação (CNH) na categoria “C” ou “D”;
  • Procurador jurídico - curso superior completo em Direito, inscrição na OAB e experiência comprovada de três anos como advogado militante;
  • Vigia - ensino fundamental completo;
  • Zelador - Ensino fundamental completo. 

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Como se inscrever? 

As inscrições para o processo seletivo estarão abertas até o dia01 de junho, e deverão ser realizadas por meio do site da Conesp Concursos. As taxas de inscrição a serem pagas pelos candidatos variam entre R$ 50,00 e R$ 60,00, mas é possível pedir a taxa de isenção até o dia 07 de maio. 

Como será a avaliação? 

O processo seletivo ocorrerá por meio de uma prova objetiva, programada para o dia 06 de julho, além de uma etapa de análise de títulos destinada aos cargos de nível superior. A prova contará com questões de Língua Portuguesa.

A seleção terá validade de dois anos após a homologação dos resultados finais, podendo ser prorrogada por igual período. Para mais informações sobre o certame, os interessados em se candidatar devem acessar o edital completo. 

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