82 vagas e salário de R$ 3 mil: veja concurso municipal em Sergipe

A Prefeitura de São Cristóvão, em Sergipe, anunciou, na terça-feira (25), a abertura de um novo concurso público para contratação temporária de profissionais que atuarão na Secretaria Municipal de Educação (SEMED).

Conforme o edital nº 03/2025, estão sendo oferecidas 82 oportunidades em diferentes funções, com contratos de até dois anos e possibilidade de prorrogação.

Leia também sobre o uso da Inteligência Artificial em concursos públicos nesta reportagem.

Vagas disponíveis

Os cargos disponíveis no certame estão divididos por níveis de escolaridade:

Nível Superior:

• Professor Substituto de Educação Infantil
• Professor Substituto dos Anos Iniciais do Ensino Fundamental
• Professor Substituto de Português
• Professor Substituto de Matemática
• Professor Substituto de História
• Professor Substituto de Geografia
• Professor Substituto de Ciências
• Professor Substituto de Arte
• Professor Substituto de Educação Física
• Professor Substituto de Inglês
• Professor Substituto da Sala de Recursos Multifuncionais – Atendimento Educacional Especializado (AEE)
• Oficineiro de Recreação
• Oficineiro de Psicomotricidade
• Oficineiro de Música
• Oficineiro de Contação de Histórias
• Oficineiro de Artes
• Psicólogo Escolar
• Assistente Social

Nível Médio:

• Intérprete de Libras
• Monitor de Transporte Escolar
• Apoio Escolar
• Cuidador Educador
• Oficial Administrativo

Nível Fundamental:

• Agente de Portaria
• Merendeiro Escolar
• Executor de Serviços Básicos

As remunerações para os cargos ofertados variam entre R$ 1.518,00 e R$ 3.076,50, dependendo da função exercida.

Como participar?

Os interessados devem realizar a inscrição de forma on-line, no site da Prefeitura de São Cristóvão, no período de 7 a 11 de abril de 2025. É necessário preencher um formulário online e anexar documentos comprobatórios em formato PDF.

Leia também sobre as histórias de aprovados em grandes concursos nesta reportagem.

Como será a avaliação?

A seleção ocorrerá por meio de análise curricular, considerando experiência profissional e qualificações acadêmicas. A pontuação máxima será de 10 pontos, distribuídos com base em especializações, tempo de serviço e cursos de aperfeiçoamento.

O certame da Prefeitura de São Cristóvão terá validade de dois anos a partir da data de homologação dos resultados, podendo ser prorrogado por igual período. Os profissionais aprovados serão contratados inicialmente por até dois anos, com possibilidade de renovação por mais dois anos, conforme necessidade da administração municipal.